JESUS SALVA

domingo, 28 de diciembre de 2025

Las profecias lo indican claramente: CRISTO VIENE

Cristo viene pronto.jpg

 Independientemente de lo que hayan afirmado en el pasado sectas como Adventistas y Testigos de Jehova respecto a la Segunda Venida de Nuestro Señor Jesucristo, dando fechas que a las claras no se cumplieron y fueron un fiasco, hoy es mas que evidente que ESTA GENERACION será la que presenciará el Arrebatamiento primero y la Segunda Venida después.

Los indicios son muy pero muy claros, a saber: los fabulosos avances tecnológicos (las profecias dicen "la ciencia aumentará", eso se puede comprobar en nanochips, todo lo referido a las comunicaciones y el transporte, el descubrimiento del Genoma Humano y seria muy extenso seguir enumerando elementos en todas las areas del saber que viene avanzando a ritmo febril), por otro lado, esa misma ciencia que permite que hoy se haya diseñado y ya se este colocando en personas el CHIP RFID, que es en si LA MARCA DE LA BESTIA, este es por ende otro gran indicio, si hace falta mas les comento, TODO ESTA PREPARADO PARA LA CONSTRUCCION DEL TERCER TEMPLO EN JERUSALEN (alli se sentará el Anticristo para hacerse adorar, la Biblia lo llama "la abominación desoladora") y otro punto claro y evidente es que la maldad estará en permanente aumento llegando a ser como los TIEMPOS DE LOT Y NOE (Sodoma y Gomorra en el Primer caso y el tan conocido Diluvio Universal donde solo 8 personas se salvaron) donde se esta viendo toda esa maldad y perversión en extremo, lo que se ve hoy dia en las noticias y en las calles, siendo todo esto tal cual fue profetizado que ocurriria. Eso sin olvidar la APOSTASIA generalizada en la que vivimos.

Las profecias lo indican claramente: CRISTO VIENE.


Publicado por JESUS SALVA en 8:18 No hay comentarios:
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miércoles, 24 de diciembre de 2025

CARRERA ADMINISTRATIVA – Exigimos Transparencia

 


La carrera debe ser a la vez un derecho del funcionario y un instrumento para la Administración. Como derecho del funcionario refleja sus expectativas profesionales. Como instrumento de la organización, debe contribuir a que los funcionarios, seleccionados de acuerdo con los principios de igualdad, mérito y capacidad, permanezcan en la Administración, evitando la descapitalización de los efectivos, y puedan rendir al máximo desarrollando todas sus aptitudes y potencialidades de manera que se puedan prestar los servicios al ciudadano de una manera eficiente y eficaz.

De acuerdo a lo expresado, el actual sistema implementado en muchos organismos y vigente también en el INAES donde la selección para la cobertura de cargos vacantes queda al arbitrio del funcionario político de turno ¿es de acuerdo a criterios de IGUALDAD, MERITO Y CAPACIDAD?. Lamentablemente el día a día nos demuestra que estos criterios no son los que priman, sino el AMIGUISMO y la falta de TRANSPARENCIA en la asignación de cargos sea gerenciales o no.

Desde ATE-INAES no nos quedamos en la denuncia, trabajamos denodadamente para que estas prácticas pasen a ser cosa del pasado.
Publicado por JESUS SALVA en 16:33   

3 comentarios:

  1. JESUS SALVA1 de septiembre de 2009 a las 9:16

    otro atropello mas, y a van.....
    la Secretaria del presidente ACUMULA CARGOS, ademas de Secretaria (por que va a seguir llevandole chimentos al presidente que ese era su trabajo), y de Coordinadora de Relaciones Institucionales ¿ahora tambien Coordinadora de Registro Nacional de Mutualidades?
    Lamentable

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  2. Anónimo1 de septiembre de 2009 a las 9:19

    ¿Acaso no querian gente de planta en los cargos que hasta ahora eran políticos, pues esta persona que se postula es de PLANTA O NO?

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  3. JESUS SALVA1 de septiembre de 2009 a las 9:22

    Es cierto que queriamos gente de PLANTA, pero esto es ACUMULACION DE CARGOS, está para taparle la carrera a OTROS compañeros de PLANTA y ademas no se "postuló" sino que se impuso arbitrariamente desde la presidencia sin consultar con nadie (menos aun con ATE).

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Publicado por JESUS SALVA en 7:07 No hay comentarios:
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CARRERA ADMINISTRATIVA VERSUS DISCRECIONALIDAD

 

CARRERA ADMINISTRATIVA VERSUS DISCRECIONALIDAD

CARRERA ADMINISTRATIVA:

PERMITE asegurar la imparcialidad y neutralidad de una administración al garantizar mejor el respeto de los procedimientos

PERMITE CONFIAR EN FUNCIONARIOS CAPACES que son los que proveen las soluciones para que los políticos escojan entre ellas.

PERMITE CONTAR CON directivos públicos comprometidos como los que cuenta el INAES, que han demostrado ser aptos para realizar y llevar a cabo las decisiones políticas

UNA REALIDAD INCUESTIONABLE: Los cargos gerenciales inmediatamente inferiores a los ministros han estado tradicionalmente en manos de personal de carrera,

PERMITE asegurar continuidad en la dirección de la administración pública

PERMITE ofrecer una perspectiva laboral interesante para retener a buenos profesionales

PERMITE ASIGNAR funciones que pueden ser desempeñadas en mejor modo por personas que conocen bien el sector público y la realidad específica de cada organismo

DISCRECIONALIDAD

TIENDE A EFECTUAR nombramientos para favorecer intereses distintos de los de la buena gestión alimentando el amiguismo y la precarización de importantes dotaciones de trabajadores alejadas de todo sistema de mérito

FAVORECE EL ACCESO A CARGOS por adscripción personal, lealtad, favoritismo, lazos sanguíneos, pertenencia partidaria;

ES CAUSA DE LA INEFICIENCIA en la gestión pública, así como un estímulo negativo en el sentido de desalentar el compromiso y las iniciativas.

ES DISCRIMINATORIA: NO reconoce que los servidores públicos tengan las mismas posibilidades de desarrollo y de acceso a la Carrera, sin distinción de raza, sexo, género, condición social económica, filiación política/gremial o preferencia religiosa

FACILITA el “patronazgo”: el que se verificaría si los funcionarios en lugar de ser seccionados entre los más capaces o de mayores méritos, lo sean entre aquellos que tengan mayores influencias o contactos políticos.


Junta interna ATE - INAES
Publicado por JESUS SALVA en 18:59   

6 comentarios:

  1. JESUS SALVA20 de agosto de 2009 a las 19:49

    La Doctrina en el Derecho Administrativo es muy clara en este sentido. No hay que confundir "discrecionalidad" con ARBITRARIEDAD
    Ni personal "de confianza" con "favoritismo" dando rienda suelta a la DISCRIMINACION politica, gremial.....

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  2. JESUS SALVA23 de agosto de 2009 a las 17:07

    Este comentario ha sido eliminado por el autor.

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  3. Soldado de Jesucristo23 de agosto de 2009 a las 17:17

    "así como un estímulo negativo en el sentido de desalentar el compromiso y las iniciativas.", es muy cierto ademas de ser discriminatorio desalienta el compromiso por lo injusto del avasallamiento.

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  4. Anónimo23 de agosto de 2009 a las 17:21

    los funcionarios políticos tienen todo el derecho de trabajar con su gente de confianza y eso es la discrecionalidad. Si los funcionarios de carrera son incompetentes no es culpa del gobierno.

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  5. Sebas23 de agosto de 2009 a las 17:27

    ¿Quien define quien es incompetente y quien no lo es? ¿la autoridad de turno?, eso es lo que llamo ARBITRARIEDAD; propotencia del poder.
    Como en el INDEC desplazan a los mas capaces y comprometidos para poner títeres seguidores de sus planes "non sanctos"

    ResponderEliminar
  6. JESUS SALVA29 de agosto de 2009 a las 15:56

    Una Administración que no tiene un sistema de carrera no puede hablar propiamente
    de funcionarios. Los hombres que la ocupan son unos asalariados, que no ven delante de
    ellos ninguna perspectiva, ninguna garantía, y por encima de ellos ningún motivo, ningún
    elemento de subordinación

Publicado por JESUS SALVA en 6:17 No hay comentarios:
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lunes, 22 de diciembre de 2025

RITCHIE BLACKMORE, WALTER GIARDINO, YNGWIE MALMSTEEN todos de la misma ESCUELA... GENIOS !!!!

 

Publicado por JESUS SALVA en 18:46 No hay comentarios:
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sábado, 6 de diciembre de 2025

Ninguna enfermedad, incluido el cáncer, puede sobrevivir en un entorno alcalino

 


Otto H. Warburg


Escrito por Redacción. Publicado en Salud Integral

https://www.tunuevainformacion.com/salud-integral/806-ninguna-enfermedad-incluido-el-cancer-puede-sobrevivir-en-un-entorno-alcalino.html

 

La frase del titular es así de categórica y fue pronunciada hace muchos años por el Doctor. Otto H Warburg,(1883-1970) Premio Nobel de Fisiología y Medicina en 1931 por su “descubrimiento de la naturaleza y el modo de acción de la enzima respiratoria". Según este fisiólogo alemán el cáncer es causado por un alto déficit de oxígeno en el cuerpo. Al final de este artículo os damos una sencilla receta para alcalinizar el pH de la sangre.

Simplificando mucho el proceso se puede decir que si el cuerpo tiene una deficiencia de oxígeno nuestro organismo se vuelve ácido y comienza a desarrollar células cancerosas. También descubrió que las células cancerosas son anaeróbicas y no pueden prosperar en los altos niveles de oxígeno o cuerpos alcalinos.

Él dice que las células cancerosas no pueden sobrevivir sin oxígeno, pero una célula normal puede, de hecho, al quedarse con un 35% de oxígeno durante 48 horas volverse cancerosa. Además, los alimentos que consumimos a menudo determinan los niveles de pH en el cuerpo y los equilibra.


Nuestro cuerpo requiere un equilibrio y nivel alcalino de 7.365. Los niveles de pH ácidos por lo general se deben a la dieta poco saludable y a muchas toxinas y alimentos formados por ácidos que las personas consumen a menudo.

Las células y todas sus actividades normales pueden ser interrumpidas con un nivel de pH desequilibrado , y muchas enfermedades se pueden desarrollar como osteoporosis, enfermedades cardiovasculares, cáncer y diabetes. Se acelera el envejecimiento también.

Muchas bacterias, virus, parásitos y cándidas pueden vivir en nuestro cuerpo, y nosotros podemos evitar este tipo de enfermedades, cuando nuestro medio ambiente sanguíneo es alcalino eliminándolos de inmediato.

"La acidez en nuestro cuerpo nos puede causar muchos problemas" dice Robert O. Young en su libro, "El milagro del pH". Una lectura muy recomendable para los que os interese profundizar. Lo más importante para mantenernos saludables es el equilibrio del pH y ambiente alcalino de nuestro cuerpo.

Una receta que ayuda a alcalinizar:

*·1/3 cucharadas de bicarbonato de sodio

*·2 cucharadas de jugo de limón fresco o vinagre de sidra de manzana orgánico

Los dos ingredientes se ponen en un bol y se espera hasta que empiece a burbujear y se va añadiendo bicarbonato de sodio hasta que cese la efervescencia. Verter la mezcla en un vaso de agua.

Hay que consumirla enseguida y los resultados se harán notar rápido porque es un remedio simple y efectivo a la vez, sobre todo si se tiene ácido el estómago o acidosis. Esto crea un ambiente alcalino en el cuerpo y neutraliza los niveles de pH.

Se puede hacer una vez a la semana y lo que es muy saludable es tomar casi todos los días agua con unas gotas de limón antes de desayunar.

Publicado por JESUS SALVA en 23:48 No hay comentarios:
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El fantasma del bono patriótico de Cavallo

 El Bono Patriótico de Cavallo fue una medida implementada por el entonces Ministro de Economía argentino, Domingo Cavallo, para recaudar fondos privados mediante la emisión de bonos y así afrontar crisis fiscales y la falta de dólares, especialmente durante la crisis del Tequila en 1995 y en 2001, pidiendo a grandes empresarios que invirtieran en estos instrumentos para estabilizar la economía, una estrategia que buscaba complementar otras medidas como el Plan Bonex y el corralito. 

¿En qué consistió?
  • Inversión voluntaria: Cavallo convocaba a los principales empresarios y bancos del país, solicitándoles la suscripción de estos bonos, con la idea de que era un acto de "patriotismo" para ayudar a la economía.
  • Fines específicos: Los fondos recaudados se destinaban a cubrir el "agujero fiscal" y a generar liquidez en dólares ante la escasez de divisas, como ocurrió en la crisis del Tequila (1995) y la crisis de fines de 2001.
  • Antecedente: Se inspiró en medidas similares aplicadas en años anteriores, como el Plan Bonex de 1989 (aunque este fue un canje forzoso de depósitos por bonos) y las propias experiencias de bonos patrióticos previos. 
Contexto y objetivos:
  • Crisis del Tequila (1995): Tras el shock mexicano, Cavallo buscó fondos para blindar la convertibilidad peso-dólar, logrando que empresarios aportaran unos 1000 millones de dólares.
  • Crisis de 2001: Ante el colapso inminente, se lanzó una nueva versión del bono para rescatar la economía, aunque no logró evitar la crisis y el estallido social. 
En resumen, fue una herramienta financiera de emergencia que buscaba movilizar capital privado para sostener la economía en momentos críticos, apelando a la colaboración empresarial bajo un discurso nacionalista. 
  • Bono Patriótico, pagaré y fideicomiso es el menú ... - Pagina 12
    Por Claudio Zlotnik. Tal como anticipó ayer Página/12, Domingo Cavallo lanzó la versión 2001 del Bono Patriótico con el cual, lo m...
    Página | 12
  • Cavallo lanzó un bono ante 60 empresarios - LA NACION
    18 jun 2020 — El ministro de Economía, Domingo Cavallo, repitió ayer la misma fórmula a la que echó mano en 1995 para contrarrestar l...
    La Nación
  • El voluntarismo a destiempo de los bonos patrióticos
    1 sept 2014 — ... bono patriótico. Una rueda de auxilio que nos ponga a resguardo de la cadena de errores oficiales causantes de la s...
    El Cronista
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El fantasma del bono patriótico de Cavallo


Clarin.com
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Publicado por JESUS SALVA en 20:54 No hay comentarios:
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